9月9日上午，自动化学院于行思楼316召开迎新工作总结会。青岛大学自动化学院党委副书记于宏，2022级、2023级硕士生辅导员姚苏，2021级本科生辅导员汤汇，2024级本科生辅导员张锦秀出席会议。自动化学院研究生会、本科生学生会执行主席与各部门分管主席参与本次会议。
首先，张锦秀老师对本科迎新工作进行了总结。她指出，迎新活动在有序完成材料审核分发的基础上，创新性地融入了机器人表演、漆扇制作和明信片制作等学院创新特色，增强了新生的对学院的归属感。但由于时间紧凑，部分活动未能充分展开。张老师强调，在未来的迎新工作应重视时间管理，以确保每位新生都能享受到一个既充实又丰富多彩的迎新体验。
姚苏老师则从教学角度出发，赞扬了迎新工作在帮助学生了解学术资源和研究机会方面的努力。她建议加强与学术部门的合作，设计更多针对性的引导活动，以便新生能更快速地投入到学术环境中。
汤汇老师首先表示对迎新工作流程的肯定，特别强调了活动在增强新生归属感方面的成效。她提出，未来的迎新活动需要更多注重新生心理适应的辅导，以帮助他们更好地融入校园生活。
研究生会执行主席李政杰向大家分享了迎新活动心得。他认为，团队合作至关重要，在迎新活动中，每一位志愿者做出的贡献都是不可或缺的。本科生学生会主席邵钰涵亦表示赞同，并建议增加互动性强、创意新颖的环节，这样就可以将迎新活动转化为深刻的文化沉浸体验。
会议最后，于宏副书记对本次迎新工作总结会进行了总结。极具学院特色的Robot Master战队机器人表演，为新生带来了一场视觉与科技的盛宴，极大地提升了新生的入学体验；精心布置的新生签名墙，巧妙地激发了新生对学院的浓厚兴趣和深切认同。她强调，面对挑战和不足，学院应继续精进工作流程，提高工作效率，并且要持续关注学生的反馈，以学生为中心不断改进服务。她对未来的迎新工作提出了以下三点展望：一是持续优化工作流程，确保迎新活动高效有序；二是深入关注学生需求，积极收集并响应学生反馈，以学生为中心打造个性化服务；三是强化团队合作与培训，提升团队整体素质，共同推动迎新工作迈向新台阶。
此次迎新工作总结会不仅是对过去工作的总结与反思，更是对未来工作的展望与规划。通过总结交流，学院进一步明确了工作的目标与方向，为今后的迎新工作奠定了坚实的基础。相信在全院师生的共同努力下，学院的迎新工作将会更加出色，为新生们提供更加优质、贴心的服务。
